品牌vi设计有哪些内容？实际操作中需要遵循哪些原则？

文章来源：上海复为品牌策划有限公司发布时间：2022-11-03 浏览次数：次

　　对于品牌，相信很多人都能说出个一二，但对于品牌vi设计有哪些内容，真正能够搞清楚的人就不是太多了。品牌vi设计是公司文化的重要组成部分，它既可以凝聚公司员工，也可以对外输出公司文化，加深公司形象。今天我们便来说说品牌vi设计有哪些内容?以及企业在进行品牌VI设计时需要遵循哪些原则?

　　说起什么是品牌VI设计?很多人可能会提到企业名称、广告语、标志设计，问题来了，这些都是品牌vi设计吗?品牌vi设计有哪些内容?

　　品牌vi设计有哪些内容?VI设计一般包括两个主要部分：基础部分和应用部分。其中，基本部分一般包括：公司名称、标志设计、标志、标准字体、标准颜色、辅助图形、标准印刷字体、禁止规则等;而应用部分一般包括：标志和旗帜、办公用品、公关用品、环境设计、办公服装、专用车辆等。

　　事实上，vi设计所包含的设计内容非常广泛。一般来说，属于企业视觉设计范畴内的设计工作，都在vi设计的工作之中。只不过每个企业根据自身的发展需求不同，有策略性地在VI类别内选择性的做一些项目。

　　品牌vi设计有哪些内容?vi设计并不是一项简单的设计工作，相反的是，它涉及内容广，设计要求高，VI设计不是局限于表面的设计，它不仅是企业的外在表达，更是内在的提炼，体现了品牌的核心诉求。那么，品牌VI设计需要遵循的原则都有哪些?

　　企业品牌设计和其它宣传设计一样除了视觉规范，也一样要有理念、行为的规范原则。首先要全面兼顾。我们知道，企业的长远发展战略会涉及到企业的方方面面，在围绕品牌战略进行品牌VI设计时自然也要综合考虑，分析品牌vi设计有哪些内容，在实施时具体措施要配套合理，以免因为某一环节的失误影响到全局。

　　品牌VI设计需要一定的创意，但也绝不是“天马行空”般的胡编乱造，要了解品牌vi设计有哪些内容，并在设计过程中要坚持实事求是的原则，立足于企业的现实条件，按照品牌定位的目标市场和品牌形象的传播要求来进行，把全面而真实的企业形态展现给公众。

　　为了塑造独特的企业文化和个性鲜明的企业形象，我们除了把握品牌vi设计有哪些内容，坚持全面兼顾、实事求是的原则，还要坚持求异创新，发掘企业独特的文化观念，设计不同凡响的视觉标志，运用新颖别致的实施手段。